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班主任工作考核细则

、不能经常深入班级、深入学生,不关心学生的学习、生活,,学生、家长意见较大者;、因失职、渎职造成班级较大事故者或对班级学生中出现的违纪行为教育处理不力者;、因工作不努力、不负责而导致班级班风、学风差或不服从学校安排而导致工作无法开展者。①上课、课间、课外活动时的纪律情况。班主任工作考核细则,班主任考核分为《班主任常规工作考核》和《班级工作成绩考核》两部分,分别占50%和50%。不同奖项可累计,同一奖项以最高奖统计,最多加分不超过20分。如果发生重大违纪违法现象,扣5分。)教室布置:教室的环境布置情况,要求做到教室布置个性化,激励用语规范化,文具摆放条理化,洁具放置隐蔽化,“三表”悬挂合理化,...

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