日常自己的学习和提升。包括学历、个性、认知、如何做一个合格的面试官信心、规划、心向等;
对应聘岗位的认识;
对公司的了解、看法和评价;
自我发展或职业生涯的规划的评估;
自我胜任的基础,包括学历、个性、认知、信心、规划、心向等;
平时注意表达、仪态、细节等;
可综合评价,写出拟聘说明,向主管汇报;
日常自己的学习和提升。