而剩余部分发票报销的形式，享受地方政府的税收优惠政策，将-超额累进税率进行核定征收，工资怎么合理避税月工资约1万元但这仅对工资不高的员工有效果，与原公司签订服务
现在使用比较多工资避税方法，是将部分工资计入工资单，而剩余部分发票报销的形式，或企业为员工提供住宿、伙食，从而降低工资，也是不错的方法。
但这仅对工资不高的员工有效果，如果收入较高，税率在-左右，那么单纯用财务的方法效果略显一般。想要有效避税，可以通过其他方式。
比如为员工在税收洼地设立个人企业，享受地方政府的税收优惠政策，而这种政策往往力度很大。如下步骤：
一、高薪人士设立个人独资企业，与原公司签订服务合同，将原本的劳动关系转化为合作服务关系。
二、原公司通过服务费的名义将原本的薪资支付给个人独资企业。
三、个人独资企业收到费用后，为原公司开具服务费发票，让原工资作为进项发票抵冲成本。
四、个人独资企业收入通过享受地方税收优惠政策，将-超额累进税率进行核定征收，最高个税税率为。
经过这种方式，就可以将个人所得税，避税为个人所得税与增值税，如果年薪为，只需缴纳的综合税即可。
